■ 사교육걱정없는세상 정책연구원 채용 공고(2026.1.15.) |
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사교육걱정없는세상과 함께 세상을 바꿀 대학교육 정책 담당 연구원을 찾습니다 |
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(사)사교육걱정없는세상은 2008년에 창립하여 우리 사회의 ‘입시경쟁과 사교육 고통을 해결하는 대중운동’이라는 미션을 달성하기 위해 정책 대안을 제시하고 제도와 삶을 변화시키는 대중운동을 펼쳐온 교육시민단체입니다. 입시경쟁으로 인해 단 한 명의 아이도 생을 마감하지 않는 세상, 불필요한 사교육비 단 1만원도 쓸 필요가 없는 세상을 만들기 위해 시민의식 및 정책변화를 위한 실사구시적 운동을 펼쳐오고 있습니다. 이러한 미션 아래 우리는 교육 정책·제도와 우리 사회 내 오래된 인식을 변화시켜 ‘입시 경쟁과 사교육 고통’을 함께 해결해 갈 동료로 대학교육의 변화를 연구하고 방향을 제시할 ‘대학교육 정책 연구원’ 1명을 찾고 있습니다. 우리는 대학서열해소야 말로 입시 경쟁과 사교육을 근본적으로 줄일 수 있는 우리 교육의 핵심적인 구조개혁 과제라 보고, 그동안 ‘좋은대학100플랜’, ‘대학입학보장제’ 등 여러 대안적인 대학체제 개편안을 연구·제안해왔습니다. 이러한 문제의식과 운동의 축적 위에서, ‘서울대 10개 만들기’는 이재명 정부의 지역균형 발전을 위한 주요 국정과제로 채택되어 실제로 추진되는 국면에 이르렀습니다. 사교육걱정없는세상은 ‘서울대 10개 만들기’가 본격 추진되는 지금, 그간 선발 경쟁에 집중되어 충분히 이루어지지 못했던 대학교육의 책임성에 대한 본격적인 연구에 착수하고자 합니다. 서울대 10개 만들기는 수도권 독점과 대학 서열화를 완화할 수 있는 정책이지만, 단순한 재정 확충만으로는 학생들이 대입 경쟁을 위해 일찍이 문제풀이 기술 습득에 내몰리고, 대학 역시 선발 경쟁에 내몰린 채 교육의 질적 쇄신에는 구조적으로 소극적일 수밖에 없는 현실을 근본적으로 바꾸기 어렵습니다. 대학이 무엇을, 어떻게, 얼마나 책임있게 가르치는가에 대한 공적 기준이 부재한 상황에서, 대학체제 개편은 자칫 또 하나의 서열 재편으로 귀결될 위험 또한 안고 있습니다. 이에 사교육걱정없는세상은 앞으로 정책 추진이 본격적으로 가시화되어 지역 곳곳에 거점국립대가 육성될 때, 기존의 수도권 중심의 대학서열 구도는 어떻게 재편될 것인지, 그간의 서열 상위 대학들이 전유해온 브랜드 가치의 실체는 무엇인지, AI가 급속 발전되는 시대에 지식생산 기관이자 국민들이 기대하는 좋은 대학이란 무엇인지, 대학이 교육기관으로서 책임있게 가르친다는 것은 어떤 기준과 요소로 판단될 수 있는지를 근본적으로 묻고자 합니다. 우리는 이러한 질문들을 체계적으로 연구함으로써 그동안 당연하게 받아들여져 온 좋은 대학의 위상과 서열 구조를 사회적으로 재검토하고, 배움의 질과 성장의 책임을 기준으로 하는 새로운 좋은 대학의 공적 기준을 국민들과 함께 만들어 가고자 합니다. 한국 사회는 대학진학률이 세계 최고 수준에 이르렀음에도, 우리 교육계는 오랫동안 학력·학벌 완화에 집중해온 나머지 정작 대학이 아이들의 삶과 성장을 얼마나 책임지고 있는지, 대학교육이 책임있게 잘 이루어지고 있는지에 대한 사회적 질문은 충분히 묻지 못해왔습니다. 이제 ‘서울대 10개 만들기’ 정책으로 기존 대학서열의 가치가 변화될 기점이 온 만큼, 우리는 기존의 대학 서열을 흔드는 일을 넘어 ‘좋은 대학이란 무엇인가’라는 질문을 교육운동의 언어로 다시 되묻고자 합니다. 이 질문을 자기 일로 받아 안고, 고등교육에서의 책임교육 논의를 함께 시작할 정책 연구원을 찾습니다. 우리 단체는 채용상 출신학교에 따른 차별을 막기 위해, (NCS 기반) 역량 기준의 채용을 시도하며 다음과 같이 채용 계획을 공고합니다. 새로운 세상을 만들어 가는 일에 함께 하고 싶은 분들의 많은 지원을 기다립니다. |
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- 사교육걱정없는세상 미션‧가치에 공감하는 분 - 시민운동, 교육운동, 애드보커시 활동에 대한 이해도나 의지를 갖추신 분 - 학력, 연령, 성별 등에 제한 없음(해당 직무에 적합하다면 누구근지 지원 가능) - 신입/경력 무관 |
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부 서 정책대안연구소 정책국
직무 취지 실질적인 교육의 변화를 위해 현재 교육정책을 연구하고, 대안을 제시합니다. 이를 위해 교육 정책에 대한 기존 데이터를 분석하거나, 새로운 데이터를 개발하여 정책대안을 마련하고, 교육 현안에 대응하며 우리나라 교육 정책·제도의 개선을 도모합니다. 정책 연구, 옹호 활동을 통해 교육 현장의 변화를 체감하며 ‘입시 경쟁과 사교육 고통을 해결’이라는 단체의 미션을 달성하는데 기여할 수 있습니다.
업무 책임 - 정책 연구 및 조사: 교육 실태조사 및 분석 등을 통해 ‘입시 경쟁과 사교육 고통을 해결’할 수 있는 정책 대안을 개발하고 제시합니다.
- 현안대응: 교육정책 현안을 모니터링하고 시급히 대응해야 할 사안에 대해서는 기자회견, 토론회, 성명 발표, 언론 기고인터뷰 등을 통해 대응합니다.
- 제도 개선을 위한 입법활동: 교육 정책 개선을 위해 법안의 제개정이 필요할 경우, 입법에 필요한 제반활동을 수행합니다(자료분석, 정책연구, 의원실 협업).
직무 취지 -서울대10개만들기 정책 모니터링 및 추진현안 분석 -기존 대학 평가 사업(대학기본역량진단, RISE 등)에 대한 교육적 타당성 분석 -대학수업·평가·교육과정·대학입시·학습지원·전공교육 관련 책임교육 관점의 분석틀 연구, 개발 -국내외 대학체제 개편 및 고등교육 책임성 비교 연구 - 좋은 대학의 기준에 대한 사회적 공론화 자료 개발
-좋은 대학, 고등교육에서의 책임성에 대한 토론회, 공청회, 포럼 등의 기획·운영 |
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부서/인원 정책국/1명
직 책 국원(정책 연구원)
지원 자격 - 한국 교육정책과 고등교육, 대학입시제도에 대한 이해 및 개선에 대한 의지가 있으신 분
- 다양한 내외부 이해관계자와의 협업을 위한 소통 역량을 가진 분
- 데이터 활용 및 분석 능력이 있는 분
우대사항(필수아님) |
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근무조건 ▪ 근무형태 - 3개월 시용 계약 후 평가를 통해 정규직 전환, 시용기간 중 급여 100% 지급
▪ 급여 - 본 단체 상근자 임금 운용 지침에 의해 경력을 반영한 호봉 산정 - 해당자의 경우 가족수당직급수당 추가
▪ 근무지/근무시간 - 서울시 용산구 한강대로62길 23 유진빌딩 5층(4-6호선 삼각지역 2번출구 1분) - 주 5일(월~금) 오전 9시~오후6시(시차출퇴근 가능) - 점심시간 12시 30분 ~ 13시 30분
근무환경 ▪ 기본에 충실합니다! - 4대보험, 퇴직연금, 경조사 휴가, 출산휴가, 육아휴직 - 수평적 조직문화 지향, 직책/직급에 관계없이 '선생님' 호칭을 사용 - 연장 휴일근무는 가급적 지양하고 정시 출퇴근 문화 정착 - 연장 휴일 근무 발생시 1.5배 보상휴가 적용
▪ 근무시간은 유연하게 - 시차출퇴근제를 적용 - 연차 사용이 유연함, 1시간 단위 시간차 사용 가능
▪ 동료와 가족들을 살뜰히 챙겨요 - 생일 주간 중 하루, 가족 지인들과의 여유있는 저녁 시간을 보내도록 1시간 조기퇴근 - 입사 기념일 주간에 하루 점심 식사 제공 - 소정의 명절(설, 추석) 상여금
▪ 자녀를 키우는 동료와 함께해요 - 육아 시간차 제도 사용 가능 - 자녀가 다니는 기관 행사 참여를 위한 별도의 유급휴가 2일 사용 가능
▪ 사교육걱정없는세상과 함께 하면 얻을 수 있는 것 - 우리 교육의 변화를 만들어가는데 기여한다는 효능감을 느끼며 일할 수 있다. - 다양한 이해 관계자와의 (유관 단체 회원, 국회, 전문가 등) 혐업과 소통을 통해 네트워킹하며 성장해 갈 수 있다. - 우리나라 교육 제도 정책의 전문성을 키워갈 수 있다. |
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서류접수 - 접수기간 : 2026년 1월 15일 ~ 2026년 1월 29일(자정 마감) 메일제목 '사교육걱정없는세상 입사 지원-홍길동' - 제출서류 : (필수) 자사양식 이력서-경력‧경험기술서-자기소개서 1부 (필수) 개인정보 수집·이용·제공 동의서 1부 서류심사 - 교육/자격, 경력‧경험활동, 자기소개서, 경험기술서 기반 서류심사 - 서류심사결과통보: 지원자 모두에게 개별 안내. 합격자의 경우, 면접 일정 등 조율
현장과제 및 면접심사 -현장과제: 지원 영역 주제(정책국-대학교육) 관련 면접 전 간단한 쓰기 과제 -면접: 입사지원서/경력‧경험기술서/자기소개서 관련 질의응답
최종합격 - 최종 합격 후 입사 시 자격증, 졸업 혹은 학위증명서, 재직증명서 제출(해당자만) 주민등록등본, 통장사본 등 제출 |
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* 사교육걱정없는세상은 ‘출신학교 차별 금지법’ 제정 운동을 하며 표준이력서를 적극 활용할 것을 알리고 있습니다. 표준이력서의 취지에 따라, 이력서/자기소개서/추천서에 출신학교명이 구체적으로 드러나지 않도록 유의하여 주시기 바랍니다. |
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- 문의는 이메일(n-plan@noworry.kr)과 전화(02-797-4044 내선 403)을 이용해 주세요.
- 모든 제출 서류는 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’에 따라 최종 합격자 발표 이후 30일간 보관후 파기합니다.
- 입사지원 서류 내용이 사실과 다르거나 허위인 경우, 채용 확정 이후(혹은 입사 이후)라도 채용(혹은 입사)가 취소될 수 있습니다.
- 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
- 자사양식을 사용하지 않을 경우 서류심사 대상에서 제외됩니다.
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사교육걱정없는세상과 함께 세상을 바꿀
대학교육 정책 담당 연구원을 찾습니다
직무 취지 실질적인 교육의 변화를 위해 현재 교육정책을 연구하고, 대안을 제시합니다. 이를 위해 교육 정책에 대한 기존 데이터를 분석하거나, 새로운 데이터를 개발하여 정책대안을 마련하고, 교육 현안에 대응하며 우리나라 교육 정책·제도의 개선을 도모합니다. 정책 연구, 옹호 활동을 통해 교육 현장의 변화를 체감하며 ‘입시 경쟁과 사교육 고통을 해결’이라는 단체의 미션을 달성하는데 기여할 수 있습니다.
-서울대10개만들기 정책 모니터링 및 추진현안 분석
-기존 대학 평가 사업(대학기본역량진단, RISE 등)에 대한 교육적 타당성 분석
-대학수업·평가·교육과정·대학입시·학습지원·전공교육 관련 책임교육 관점의 분석틀 연구, 개발
-국내외 대학체제 개편 및 고등교육 책임성 비교 연구
-좋은 대학, 고등교육에서의 책임성에 대한 토론회, 공청회, 포럼 등의 기획·운영
직 책 국원(정책 연구원)